高考志愿

一、什么是综合评价？

综合评价招生是高考改革逐步推动后兴起的新招生模式。该类招生最大的特点是基于考生高考成绩、高校综合测试成绩和高中学业水平测试成绩，按照一定比例计算形成考生综合总分，最后按照综合总分择优录取。

综合评价招生的典型模式有：

（1）全国范围招生：上海纽约大学综合评价均面向全国进行招生，北京外国语大学、中国科学院大学、南方科技大学等高校综合评价招生面向全国大多数省份进行招生。

（2）针对单个省份招生：上海市综合评价录取改革试点、浙江省三位一体综合评价招生、江苏省综合评价招生、山东省综合评价招生、广东省综合评价招生。

二、综合评价和高考的关系

综合评价和高考都是高校选拔人才的重要途径，高考都是必须参加的，普通高考中高考成绩作为高校录取的唯一凭证，在综合评价中高考成绩仅作为录取的一部分。都能根据自己意愿自行填报专业志愿，以总分从高到低排名录取，如综合评价没有录取也不影响之后的录取；学生入学后，分班、学习基本一致，毕业方式也是一样的。

三、综合评价的优点及好处

1、增加录取名校的机会

随着综合评价逐渐发展，更多重点院校、中外合办院校、省属院校加入，考生选择的院校和专业增多，即使高考成绩低于录取分数，通过综合成绩提高排名，录取名校的几率更大了；对于成绩优异或有学科特长获奖证明的考生来说，多了一种升学选择，竞争压力也相对变小了。

2、可报考的都是优势专业

综合评价报考的专业虽然没有普通高考那么广泛，但基本上综合评价招生专业都是高校招生专业中特色专业和优势专业。此外，部分专业仅在综合评价招生，比如北外部分小语种专业。

3、高考双保险

综合评价是通过高考成绩、校考成绩、学业成绩按一定比例折算择优录取的，如果高考失利，但参加了高校的综合评价，校考取得不错的成绩，可以用一样的高考成绩考进更好的大学。

4、优惠政策更大

综合评价通过综合成绩排名录取，高考成绩占比最低50%，大大降低高考录取难度，部分高校对于校测表现突出、五大学科竞赛取得优异成绩、文科国级奖项生等会在校考中加分或直接放宽成绩要求。

5、增加考生阅历，学习面更广

综合评价除了和普通高考一样参加高考外，还需要参加校考，校考一般包括了面试、笔试、体育，考试重点考察学生的综合能力，考试范围较广，这也需要考生们提高自己的知识储备和随机应变的能力，更能锻炼学生综合能力，对以后的发展也很有帮助。

6、部分院校有奖学金可减轻经济压力

如昆山杜克大学在招考简章中明确指出学校将根据对申请人的自主综合评估成绩颁发给符合标准的申请人不同额度的奖学金，最高可覆盖四年全额学费，按学年发放。所有申请人都将自动纳入奖学金的评估范围，无需单独申请。当然其他学校还要以各大院校具体招考简章为准。

综合评价录取优惠模式主要分两种

1、直接降分录取：直接降分录取主要为清华大学领军计划和北京大学博雅计划，获得认定资格的考生可在高考的基础上直接降分录取。

2、根据综合成绩择优录取：根据综合成绩择优录取是目前综合评价录取主流模式，即录取均以考生高考成绩、高校综合测试成绩和高中学业水平测试成绩三者按照一定比例（多数是6:3:1）折算成总分，择优录取。另外还有73模式、541模式、721模式”表示高考成绩占比、院校测试成绩占比、学考成绩占比。

四、综合评价优惠政策解析

通常综合评价高校录取优惠模式为631，即高考成绩、校测成绩、学考成绩所占比重。部分综合评价高校对有突出才能、学科竞赛奖项、高考成绩优秀的考生给出了保专业录取、优先录入到王牌学院、降低高考成绩权重等优惠政策。

（1）清华、北大直接降分优惠

清华大学领军计划降分幅度在10-60分，北京大学博雅计划降分幅度在5-60分。

（2）对高考成绩放宽

高校综合评价招生简章中大多明确表示，高考成绩需在生源省本科一批分数线、自主招生控制线、一段线以上，但是很多高校对满足某些（综合评价校测表现突出考生、五大学科竞赛奖项生、文科国级奖项生等）条件的考生放宽要求，线下10分也有可能被录取。

（3）王牌专业选拔资格

部分高校对于综合评价成绩优异的考生，可以直接获得高校王牌学院新生选拔资格。例如南京工业大学。

（4）获得加分

部分高校在折算综合评价成绩时，对五大学科竞赛奖项、文科类奖项、学考等级优异、高中期末成绩优异等条件会有不同程度的加分，符合这些条件的2020/2021届考生，可以抓住机会。

（5）有突出才能者的机会

比如中国科学院大学三位一体招生中，给出了综合评价总成绩可按“高考总分×40%+综合素质测试成绩×50%+高中学业水平考试成绩×10%”折算的绿色通道，为综合评价招生的最大优惠。

（6）可选择符合自身情况的录取模式

每所高校在折算成绩时，高考成绩、校测成绩、学考成绩等占比不同，所以，考生可以根据自身情况，选择自己优势成绩占比较重的高校报考，充分利用综合评价录取模式，发挥自身优势，达到扬长避短，增强竞争力。

四、课程内容

1 、素养气质：仪表谈吐、道德品质、人格魅力；

2 、职业素养：职业潜质、职业性格、专业素养；

3 、基本能力：合作能力、创新能力、学科能力。

具体内容：

五、指导形式

由于各高校为保证面试的公开、公平、公正，以及选拔的严谨与科学，各自设计了适合本校的面试考试形式以及计分方式。我们根据结构化面试的特点进行了分类：

具体内容：

六、课程安排：

1、培训费用：6800元，

2、联系电话：0531-88369952

3、报名方式：学生本人及监护人现场报名及缴费。

4、培训形式：培训期为7-10天，由我方统一就近安排培训。

5、培训人数：每个地市限180人，原则上不超过30人/班。

6、报名地址：济南市山大南路23号山东大学金谛园105、107办公室

六、注意事项

1、现场禁止一切形式的录音、拍摄等行为，违者劝退。

2、不邀请家长入营参观或者参与观摩，敬请理解。

3、敬请参与者仪容、着装得体。

4、根据现场培训情况，教学模块次序会略有针对性调整和交叉。